玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局
公開招聘5名公益性崗位人員公告
為認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，盡力安置就業(yè)困難人員就業(yè)，玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局因工作需要，經(jīng)黨組研究并報(bào)縣人社局審批同意，擬面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及工作地點(diǎn)
（一）招聘崗位、人數(shù)：公益性崗位5名。
（二）工作地點(diǎn)：玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)監(jiān)管所。
二、招聘范圍、對(duì)象、應(yīng)聘條件及資格審查
（一）招聘范圍：玉龍縣戶籍;
（二）招聘對(duì)象：持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）,且符合以下條件之一的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘；
1、辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員；
2、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；
3、連續(xù)失業(yè)一年以上人員（以《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》登記的時(shí)間為準(zhǔn)）；
（三）應(yīng)聘條件：
（1）具有普通計(jì)劃招生大學(xué)專科（全日制）及以上學(xué)歷，有從事市場(chǎng)監(jiān)管工作經(jīng)驗(yàn)的，學(xué)歷放寬至高中；
（2）年齡在35周歲以下（1988年3月1日后出生），男女不限；
（3）具體熟練操作計(jì)算機(jī)能力；
（4）身體健康，遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，無(wú)任何違紀(jì)違法不良記錄，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
資格審查內(nèi)容包括：是否處于失業(yè)狀態(tài)，且失業(yè)時(shí)間是否達(dá)到規(guī)定時(shí)間；失業(yè)期間是否有單位繳納社保記錄；是否有重復(fù)享受公益性崗位安置情況；是否正在享受其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等。由資格審查的負(fù)責(zé)人員在《麗江市公益性崗位報(bào)名表》上簽署意見，資格審查合格人員方能進(jìn)入面試。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2023年3月3日至招滿為止
報(bào)名地點(diǎn)：玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局二樓辦公室
聯(lián)系電話：0888-5155594
四、面試、體檢
（一）對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行面試。面試方式、面試時(shí)間和地點(diǎn)由我局確定后通知應(yīng)聘人員。
（二）面試通過(guò)人員，從高分到低分，按照1:1的比例確定體檢人員，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，若出現(xiàn)自愿放棄應(yīng)聘或體檢不合格的情況，按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢。
五、公示、聘用
經(jīng)過(guò)面試、體檢確定公示錄用人選，公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
六、待遇及合同簽訂
待遇3250元/月（含個(gè)人繳納部分）單位購(gòu)買五險(xiǎn)。公益性崗位聘用合同一年一簽，滿三年后自動(dòng)退出公益性崗位（最長(zhǎng)安置三年）。
七、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員參加報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶本人戶口本、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）、畢業(yè)證、本人小一寸白底照片3張及相關(guān)證明材料。
（二）原已在公益性崗位工作的人員不得再報(bào)名應(yīng)聘此次公益性崗位。
八、復(fù)審和監(jiān)督
本次招聘全程由玉龍縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行復(fù)審、監(jiān)督。
本公告未盡事宜由玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。
玉龍縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局
2023年3月2日
來(lái)源：http://www.yulong.gov.cn/xljylx/c100038/202303/009d39a513da493bbb19c3a271b30023.shtml
