耿馬傣族佤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于縣綜合行政執(zhí)法局補(bǔ)充招聘協(xié)管員的公告
為保障城市管理綜合行政執(zhí)法工作開(kāi)展，抓好協(xié)管員空缺崗位招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位和人數(shù)
招聘城市管理綜合行政執(zhí)法協(xié)管員3名。
二、招聘要求
根據(jù)城市管理綜合行政執(zhí)法工作需要，此次補(bǔ)充招聘人員需具有耿馬自治縣一年及以上戶(hù)籍，年齡18-40周歲，體型端正，非特體，面部無(wú)明顯特征缺陷，無(wú)不良記錄，無(wú)殘疾，無(wú)紋身，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲，無(wú)色覺(jué)異常，無(wú)重度平跖足，無(wú)傳染性疾病，雙眼裸視力在4.8以上，男性身高165厘米及以上，女性身高155厘米以上。
三、招聘條件
1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的品行和身體素質(zhì)，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從命令、聽(tīng)從指揮，無(wú)違法犯罪記錄，自愿從事城市管理工作。
2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正，有良好的職業(yè)道德，身心健康，無(wú)心理障礙。
3.具有高中或中專(zhuān)及以上學(xué)歷。復(fù)退役軍人(不限戶(hù)籍、可放寬學(xué)歷到初中)、公安院校畢業(yè)和法律實(shí)務(wù)類(lèi)、公共管理類(lèi)、體育類(lèi)全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,持有準(zhǔn)駕車(chē)型E駕駛證及具有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者同等條件下優(yōu)先錄用。
4.具有較好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、口頭表達(dá)能力和承壓、履職能力等。
5.具備崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不予招聘：
1.受過(guò)刑事處罰的，或因涉嫌刑事犯罪被采取過(guò)刑事強(qiáng)制措施的；
2.受過(guò)治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；
3.曾被辭退或被開(kāi)除公職的；
4.曾在國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從事過(guò)協(xié)管員工作，因違反規(guī)定被辭退、開(kāi)除的；
5.其他法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。
四、報(bào)名地點(diǎn)、時(shí)間及注意事項(xiàng)
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名者需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，本人親自至耿馬自治縣綜合行政執(zhí)法局辦公室（四樓）提交相關(guān)紙質(zhì)資料原件及復(fù)印件。相關(guān)紙質(zhì)資料包含：報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證明、相關(guān)證書(shū)（如：退伍證等），所提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效。并由耿馬自治縣綜合行政執(zhí)法局辦公室進(jìn)行資格審查。資格審查合格者可進(jìn)入面試。報(bào)名聯(lián)系人：楊俊福，聯(lián)系電話(huà)：0883-6126688。
2.報(bào)名時(shí)間：2025年2月24日-2月28日（工作日8:30-12:00，14:30-18:00）止。
3.報(bào)名地點(diǎn)：耿馬自治縣垃圾中轉(zhuǎn)站（耿馬鎮(zhèn)勐撒岔路口）。
五、面試
面試主要測(cè)試應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)運(yùn)用、個(gè)性特長(zhǎng)等方面與招聘崗位的適應(yīng)程度。面試后，按面試成績(jī)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選。
面試的時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行電話(huà)通知。
六、體檢
到耿馬自治縣人民醫(yī)院體檢，體檢按《人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，確認(rèn)是否符合擬聘所需的身體條件，費(fèi)用自理。
七、聘用
經(jīng)體檢合格，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在接到聘用通知后，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)證明材料到用人單位報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。
八、相關(guān)事宜
（一）招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
（二）參加應(yīng)聘人員要實(shí)事求是，如實(shí)反映自身情況，自覺(jué)遵守招聘紀(jì)律，對(duì)違反招聘紀(jì)律或不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。
（三）資格審查程序貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的取消招聘資格。
（四）及時(shí)辦理就業(yè)登記。被錄用后，30日內(nèi)到耿馬傣族佤族自治縣人社局一樓就業(yè)中心辦理就業(yè)登記手續(xù)。
本公告由耿馬自治縣綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。
附件：耿馬自治縣綜合行政執(zhí)法局編外人員招錄報(bào)名表.docx
耿馬自治縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年2月24日
來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/ruvI2Xe7QqP4Y-Sz2gPeNw
